2/12（火）に開催されます自然経営研究会主催のイベント
「Monthly Conference Vol.14 実践企業5社の経営陣が語る“新しい組織”のリアル」に
当社執行役員 秋山瞬が登壇いたします。
イベント詳細はこちら
自律・分散・協調のティール型組織を目指す当社の
人事制度「Natura」の制定に関するプロセスや、それを浸透させるための取り組みを
パネルディスカッションのなかでお伝えできればと思います。
以下、概要になります。
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■当日プログラム
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はじめに
– 自己紹介&チェックイン
– 会場協賛のご紹介
「新しい組織運営」の実践企業の実態調査
自然経営研究会の行った実態調査の結果概要報告
– 今の組織形態は創業時から？途中から？
– 給料を完全に公開している企業の割合は？
– 部署や肩書はどれくらいあるのか？
– 課題はある？どんなこと？
– 業績にどのようなインパクトがあると感じているのか？ etc
パネルディスカッション①
「”新しい組織”への転換の進め方」
株式会社ISAO 代表取締役 中村圭志
株式会社ネットプロテクションズ 執行役員 秋山瞬
パネルディスカッション②
「 “事業の成長” と “新しい組織” を両立させる意義と難しさ」
株式会社アトラエ 取締役CFO 鈴木秀和
株式会社ソニックガーデン 代表取締役社長 倉貫義人
ダイヤモンドメディア株式会社 代表取締役 武井浩三
振り返り＆ご連絡
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■登壇者プロフィール
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<パネルディスカッション①>
株式会社ISAO
代表取締役 中村 圭志
1993年、豊田通商株式会社に入社。
輸入ハードディスクやベンチャー事業を経験後、欧州の支店で一部門を別会社化・代表を務める。
2010年にISAO代表取締役に就任し、マイナス6億円の赤字企業だったISAOを黒字企業へと回復させる。
徐々に組織の在り方を変えながら、2015年に役職０・階層0のバリフラット組織を導入。
“世界のシゴトをたのしくするビジョナリーカンパニー”にするべく、自らもTeam ISAOの一員として経営を行う。
https://www.isao.co.jp/
株式会社ネットプロテクションズ
執行役員 秋山 瞬
慶應義塾大学卒業後、設立2年目の人材系スタートアップ企業に新卒1期生として入社。
ベンチャー企業の経営幹部層に特化したヘッドハンティング・人材紹介に従事。
新規事業の立上げや関西支社設立にも携わった後、「次世代を担うリーダー創出」を志し、
2009年 ネットプロテクションズの人事として参画。
2013年 主事業である「ＮＰ後払い」決済のセールスグループゼネラルマネージャーを経て、
2017年に執行役員に就任。2018年には、マネージャー職を廃止した人事評価制度『Natura』をリリース。
人事総務グループと企業アライアンスを行うビジネスディベロップメントグループを兼務し、事業・組織双方で「つぎのアタリマエ」づくりを目指す。
https://corp.netprotections.com/
＜パネルディスカッション②＞
株式会社アトラエ
取締役CFO 鈴木 秀和
2018年9月 アトラエに中途入社。アトラエに参画前は、大和証券株式会社にて、入社以来一貫して投資銀行部門に在籍。数多くの企業のIPOを含む資金調達のアドバイザリー業務に従事。大和証券在籍中には、アトラエのIPO、市場変更も担当し、直近では日本初ユニコーンであるメルカリのグローバルIPOやラクスルIPOを主幹事証券かつディールヘッドとして実現。アトラエについて内外両面から見てきた経験を活かし、組織力や生産性を高める秘訣について語る。
https://atrae.co.jp/
株式会社ソニックガーデン
代表取締役社長 倉貫義人
大手SIerにて経験を積んだのち、社内ベンチャーを立ち上げる。2011年にMBOを行い、株式会社ソニックガーデンを設立。月額定額＆成果契約で顧問サービスを提供する「納品のない受託開発」を展開。全社員リモートワーク、オフィスの撤廃、管理のない会社経営など新しい取り組みも行っている。著書に『管理ゼロで成果はあがる』『「納品」をなくせばうまくいく』など。
ブログ https://kuranuki.sonicgarden.jp/
https://www.sonicgarden.jp/
ダイヤモンドメディア株式会社
代表取締役 武井浩三
2007年にダイヤモンドメディアを創業。
会社設立時より経営の透明性をシステム化。「給与・経費・財務諸表を全て公開」「役職・肩書を廃止」「働く時間・場所・休みは自分で決める」「起業・副業を推奨」「社長・役員は選挙と話し合いで決める」といった独自の企業文化は、「管理しない」マネジメント手法を用いた次世代型企業として注目を集めるようになった。
現在では不動産テック領域におけるITサービスを中心にサービス展開を進める一方、ティール組織・ホラクラシー経営等、自律分散型経営の日本における第一人者としてメディアへの寄稿・講演・組織支援なども行う。
https://www.diamondmedia.co.jp/
【モデレータ】
一般社団法人 自然経営研究会
発起人／代表理事 山田 裕嗣
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■開催概要
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＜日時＞
2019年2月12日（火）18:30～20:30（18:10受付開始）
＜会場＞
株式会社EDUPLA
場所：お茶の水エデュケーションプラザ(EDUPLA)
詳細：https://edupla.jp/space/
〒101-0062
東京都千代田区神田駿河台4-6
御茶ノ水ソラシティアカデミア５階
JR中央線・総武線「御茶ノ水」駅 聖橋口から徒歩1分
東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」駅 B2出口【直結】
東京メトロ丸ノ内線「御茶ノ水」駅 出口１から徒歩4分
都営地下鉄 新宿線 「小川町」駅 B3出口から徒歩6分
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■主催者情報
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＜主催＞
一般社団法人自然経営研究会
http://jinen-management.org/
＜会場協賛＞
株式会社EDUPLA
https://edupla.jp/
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ご興味がある方は、ぜひ下記リンクよりお申し込みください。
https://201902mc.peatix.com/view?fbclid=IwAR0mEruxpdPom9bgkUIuXd4PqaQMMNPe5_gUcCcs4Q3TNyQV673cPRmzzCw
